お知らせ ホーム > お知らせ 2023.09.29 第２回特定受託事業者の就業環境の整備に関する検討会 2023.09.28 介護給付費等実態統計月報（令和５年６月審査分） 2023.09.27 人口動態統計速報（令和５年７月分） 2023.09.27 武見厚生労働大臣会見概要（令和5年9月26日） 2023.09.26 令和４年度 介護給付費等実態統計の概況（令和４年５月審査分～令和５年４月審査分） 2023.09.25 労働経済動向調査（令和５年８月）の概況 2023.09.22 「第2のガラスの天井の解消に向けて」日本語版レポートを発表 2023.09.22 「年収の壁」解消策を議論 厚労省、保険料軽減案例示 公平性課題、２４年末まとめ 2023.09.21 両立支援、法改正へ議論 テレワーク拡充、厚労省 2023.09.21 第125回全国健康保険協会運営委員会資料 2023.09.20 東日本大震災にともない発生した東京電力福島第一原子力発電所の事故にかかる国民年金保険料の申請免除等特例措置の段階的な見直し 2023.09.20 両立支援、法改正へ議論 テレワーク拡充、厚労省 2023.09.20 働く女性の健康問題把握へ 厚労省、実態調査に初着手 ５千人対象、職場改善促す 2023.09.19 武見厚生労働大臣会見概要(令和5年9月15日) 2023.09.19 武見厚生労働大臣会見概要(令和5年9月14日) 2023.09.15 令和４年（2022）人口動態統計（確定数）の概況 2023.09.15 仕事と育児の両立支援制度に関する意識・実態調査2023 2023.09.15 武見厚生労働大臣会見概要(令和５年９月１４日) 2023.09.14 第13回個人事業者等に対する安全衛生対策のあり方に関する検討会議事録 2023.09.14 【2023年度転職市場動向レポート】コロナ禍後の17業界の中途採用・転職活動の最新状況を分析 2023.09.14 マンパワーグループ雇用予測調査：日本の雇用意欲、41ヵ国・地域で最も低い結果に 2023.09.13 育児中の柔軟な働き方支援 最大２５万円、中小企業に 政府、引き継ぎ手当拡充 2023.09.13 加藤厚生労働大臣会見概要(令和5年9月12日) 2023.09.12 扶養親族等申告書がスマートフォン等で提出できるようになりました 2023.09.11 市立病院で残業代未払い 会議を勤務とせず、労基署から是正勧告 53人に計274万円支払いへ 2023.09.11 第１回特定受託事業者の就業環境の整備に関する検討会 2023.09.11 加藤厚生労働大臣会見概要(令和5年9月8日) 2023.09.08 令和５年 民間主要企業夏季一時金妥結状況 2023.09.08 AIチャットサービスを使用した就活についての実態調査 2023.09.08 毎月勤労統計調査 令和5年7月分結果速報 2023.09.07 奨学金返済、企業肩代わり 社員を支援、離職防止も ２１年開始、千社近く利用 2023.09.07 加藤厚生労働大臣会見概要（日本調剤 御成門薬局視察後）(令和5年9月6日) 2023.09.06 加藤厚生労働大臣会見概要(令和5年9月5日) 2023.09.06 人口動態統計月報（概数）（令和５年４月分） 2023.09.05 令和３年度 介護保険事業状況報告（年報） 2023.09.05 国民健康保険事業年報・月報 2023.09.05 令和４年度 医療費の動向 2023.09.04 加藤厚生労働大臣会見概要(令和5年9月1日) 2023.09.01 加藤厚生労働大臣会見概要（東京慈恵会医科大学付属病院視察後）(令和5年8月31日) 2023.09.01 令和６年度厚生労働省税制改正要望について «‹678910›»
