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  • 上野厚生労働大臣会見概要(令和8年1月20日)

    【閣議報告等】・備費の支出について  【記者質疑】・このタイミングでの衆議院解散について、大臣の受け止めは?・食料品の消費税率をゼロにする減税策について、社会保障への影響についてはどう考えるか?・救済制度の審査結果の備考欄にある「厳密な医学的な因果関係までは必要とせず」という文言について、大臣は「誤解がないように不断に見直す」と答...

  • 中小企業、防衛賃上げ多く 業績より人材確保を優先

    中小企業は、業績が改善していないにもかかわらず、人材確保を優先する目的で賃金を引き上げる「防衛的な賃上げ」に追い込まれている例が多い。原料費や輸送費などに加え、人件費も製品やサービスの価格に反映させ、サプライチェーン(供給網)全体で負担する取り組みが欠かせない。 中小企業庁によると、企業が稼ぎを人件費に回す割合を示す労働分配率は2023年度...

  • 経済社会情勢の変化に対応したキャリアコンサルティングの実現に関する研究会報告書

    経済社会情勢の変化に対応したキャリアコンサルティングの実現に関する研究会報告書(概要)[543KB]https://www.mhlw.go.jp/content/11800000/001635683.pdf 経済社会情勢の変化に対応したキャリアコンサルティングの実現に関する研究会報告書[243KB]https://www.mhlw.go.j...

大島事務所が選ばれる3つの理由

迅速かつ丁寧
分かり易い対応

行政機関に直接相談できない諸問題の解決や行政官庁等への適切な対応(臨検・是正勧告等)など専門家として、豊富な知識と経験に基づき分かりやすく丁寧に、納得いくまで説明致します。どんな事でもご相談ください。

地域に根差した
豊富な実務実績

昭和61年開業以来200社を超える顧問先他、多数の企業に関与し、その指導実績から得た様々な労務管理上の問題点を踏まえ、想定しうる労使トラブルを未然に回避すべく、的確なアドバイスができると確信いたします。

頼って頂ける
安心のサポート

中小企業主の人事・労務管理のアドバイザーです。事業主の皆様に代わって労働・社会保険諸法令に関する手続ができるのは社会保険労務士だけです。あなたの会社の社外ブレーン「非常勤の人事・総務担当者」としてご活用ください。

大島事務所の業務内容

手続代行・代理業務

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労働保険・社会保険などの複雑な手続きをご依頼いただくことで事業主様の業務の効率化が図れます。

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給与計算

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コンピューター処理による給与計算代行サービスにより、どの様な給与体系にも対応可能です。ご依頼に応じて各種統計表、管理表も作成いたします。

詳しくはコチラ

就業規則

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これまでの経験から得た様々な労務管理上の問題点を踏まえ、労使トラブルによるリスク回避のためにも就業規則を作成することをお勧めいたします。

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人事・労務管理

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人事制度の構築や労働者派遣事業登録・届出申請など、人事・労務に関わるご相談の一切にご対応いたします。

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助成金情報

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会社経営をサポートしてくれる助成金申請業務の代行や助成金が何なのか分からない方に対し、利用できる助成金情報をご提供いたします。

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法改正情報

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法改正等による人事・労務管理上の最新情報などを当事務所から定期的にご提供いたします。

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更新コンテンツ

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