新着情報 ホーム > 新着情報 2020.06.28 「持続化給付金、不正横行か 満額受給うたい申請代行、高額手数料―新型コロナ」 2020.06.27 新型コロナウイルス感染症の影響による休業で報酬が著しく下がった場合の特例改定について 2020.06.26 【厚生労働省】新型コロナウイルス感染症の影響に伴う休業で著しく報酬が下がった場合における標準報酬月額の特例改定のご案内 2020.06.26 フリーランスの適正な拡大を図るためのガイドラインを年度内に策定 世代型社会保障検討会議第二次中間報告 2020.06.26 【小規模事業主】雇用調整助成金・緊急雇用安定助成金 支給申請マニュアル（6月25日改正版） 2020.06.25 「特段の定めがある場合を除き、契約に当たり、押印をしなくても、契約の効力に影響は生じない」とする「押印についてのＱ＆Ａ」が公表されています 2020.06.24 厚生年金の標準報酬月額の最高等級追加、離婚分割による標準報酬改定請求についてパブリックコメント募集中 2020.06.23 「自転車通勤導入に関する手引き」が公表されています 2020.06.22 新型コロナウイルス感染症緊急包括支援交付金（介護分）について 2020.06.19 雇用調整助成金を活用した外国人技能実習生の雇用維持が求められています 2020.06.18 副業・兼業時の労働時間管理法制に関する方向性が示されました 2020.06.17 支給申請済みの事業主が過去の休業手当を見直し（増額し）、従業員に対して追加で休業手当の増額分を支給した場合の再申請について 2020.06.16 令和２年６月12日付け特例措置に関する雇用調整助成金（緊急雇用安定助成金）ＦＡＱ が公表されています 2020.06.16 令和2年6月12日付け特例措置に関するFAQ 2020.06.15 新型コロナウイルス感染症による各種助成金・支援金に関する新情報が公表されています 2020.06.13 雇用調整助成金拡充（第二次補正予算） 2020.06.12 新型コロナウイルス感染症の影響により実習が継続困難となった技能実習生等に対するマッチング支援について 2020.06.12 雇用調整助成金の生産指標が比較しやすくなりました！ 2020.06.11 新型コロナウイルス感染症等の影響に対応するための雇用保険法の臨時特例等に関する雇用保険部会における審議経過について（後編） 2020.06.10 新型コロナウイルス感染症等の影響に対応するための雇用保険法の臨時特例等に関する雇用保険部会における審議経過について（前編） 2020.06.09 新型コロナウイルス感染症等の影響に対応するための雇用保険法の臨時特例等に関する法律案等が国会に提出されました 2020.06.08 年金改正法等が官報で公布されました 2020.06.06 新型コロナウイルス休業者・失業者支援法 野党が衆院に共同提出 2020.06.05 第二次補正予算を財源とする助成金の増額・新設等について 2020.06.04 複数事業労働者の労災保険給付は令和２年９月１日施行予定 2020.06.04 【倉敷商工会議所】雇用調整助成金特別相談窓口のご案内 2020.06.02 雇用調整助成金等オンライン受付システムの運用再開について 2020.06.02 年金改革法が成立しました 2020.06.01 心理的負荷による精神障害の労災認定基準が改正されています 2020.06.01 【倉敷商工会議所】新型コロナウイルス感染症の影響を受ける事業者への支援策について 2020.05.29 雇用調整助成金ＦＡＱに小規模事業主の手続簡素化等に関する問が追加されています 2020.05.29 雇用調整助成金FAQ（5月28日現在版）公開 2020.05.28 第二次補正予算案が閣議決定され、新型コロナウイルス感染症対応休業支援金等の措置が実施されます 2020.05.28 第2次補正予算案を閣議決定 追加歳出31兆9114億円 過去最大 2020.05.26 複数事業労働者の労災保険給付の創設等に伴う関係政省令の改正に関するパブリックコメント募集が行われています 2020.05.26 新型コロナウイルス感染症による小学校休業等対応助成金・支援金の上限額等の引上げ及び対象期間の延長について 2020.05.25 働き方改革推進支援助成金（新型コロナウイルス感染症対策のためのテレワークコース）の事業実施期間・支給申請期限の延長について 2020.05.23 75歳以上の医療費２割負担 先送りへ（5月23日） 2020.05.22 雇用調整助成金ガイドブック（簡易版・緊急対応期間）（2020年5月22日版） 2020.05.22 中小企業の同一労働同一賃金、改正高年令者雇用安定法施行に向けた情報提供について ‹12345›»
