コラム
春闘回答、賃上げ3%台も 専門家は企業間格差を懸念
コラム2022.03.17
春闘の一斉回答日となった16日、日本製鉄やNECが3%台の賃上げで応じるなど、回答額の集計速報が7年ぶり高水準
<相次ぐ賃上げ、日本経済に「絶対プラス」>
<7年ぶり2000円台、「期待上回る勢い」>
<自動車各社の満額回答で勢い>
<企業間格差に警戒の声>
雇用者数の多い主な企業の要求額と妥結額は以下の通り。(トヨタ以外はベースアップ、月額)
企業名 従業員数 要求額 妥結額 一時金
トヨタ 366,283 9,200 9,200 6.9カ月 1人平均総額、ベア含むかは非公表
日立 350,864 3,000 3,000 6.1カ月
NTT 324,667 2,200
住友電工 286,784 —— 4.8カ月
パナソニック 243,540 3,000 1,500 業績連動算定方式
ホンダ 211,374 3,000 3,000 6.0カ月
富士通 126,371 3,000 1,500 業績連動算定方式
東芝 117,300 3,000 3,000 業績連動算定方式
REUERS(ロイター):
https://jp.reuters.com/article/shunto-idJPKCN2LD0C2