新着情報
「働き方改革を推進するための関係法律の整備に関する法律」について
新着情報2019.01.23
各種リーフレット
.
働き方改革
.
時間外労働の上限規制
時間外労働の上限規制 わかりやすい解説［PDF形式：3,365KB］
NEW- ３６協定で定める時間外労働及び休日労働について留意すべき事項に関する指針について［PDF形式：680KB］
- ３６協定記載例（一般条項）［PDF形式：1,032KB］
- ３６協定記載例（特別条項）［PDF形式：1,368KB］
.
年次有給休暇の時季指定
.
通達
.
法律・政令・省令、告示、公示の条文等
.
働き方改革を推進するための関係法律の整備に関する法律
.
政令・省令・告示・公示
平成31年４月１日施行分（労働基準法、労働安全衛生法関係等）
- 省令
- 省令改正条文(平成30年９月７日公布)［PDF形式：2387KB］
- （ご参考）省令案要綱（労働条件分科会）［PDF形式：110KB］
- （ご参考）省令案要綱（安全衛生分科会）［PDF形式：144KB］
- 告示
- 労働基準法第三十六条第一項の協定で定める労働時間の延長及び休日の労働について留意すべき事項等に関する指針［PDF形式：93KB］
- （ご参考）指針案要綱［PDF形式：103KB］
- 労働時間等設定改善指針改正条文［PDF形式：202KB］
- （ご参考）労働時間等設定改善指針改正案要綱［PDF形式：74KB］
- （ご参考）労働時間等設定改善指針（労働時間等見直しガイドライン）全文［PDF形式：958KB］
.
平成30年７月６日施行分
労働施策の総合的な推進並びに労働者の雇用の安定及び職業生活の充実等に関する法律関係（旧雇用対策法）
労働者派遣事業の適切な運営の確保及び派遣労働者の保護等に関する法律関係
.
様式
WORD形式のファイルでもダウンロードいただけます。
.
労働基準法施行規則関係
フレックスタイム制に関する協定届
清算期間が１箇月を超えるフレックスタイム制に関する協定届
様式第３号の３［DOCX形式：26KB］
時間外・休日労働に関する協定届（中小企業への新様式の適用は平成32年４月～）
限度時間以内で時間外・休日労働を行わせる場合（一般条項）
様式第９号［DOCX形式：44KB］
限度時間を超えて時間外・休日労働を行わせる場合（特別条項）
様式第９号の２［DOCX形式：59KB］
新技術・新商品の研究開発業務（適用除外）
新技術・新商品の研究開発業務に従事する労働者に時間外・休日労働を行わせる場合
様式第９号の３［DOCX形式：45KB］
適用猶予事業・業務（建設事業、自動車運転の業務、医師等）
適用猶予事業・業務に従事する労働者に時間外・休日労働を行わせる場合
様式第９号の４［DOCX形式：31KB］
事業場外労働に関する協定の内容を付記して届け出る場合
様式第９号の５［DOCX形式：29KB］
労使委員会の決議届として届け出る場合
様式第９号の６［DOCX形式：27KB］
労働時間等設定改善委員会の決議届として届け出る場合
様式第９号の７［DOCX形式：26KB］
関連記事
-
新着情報法改正情報
厚生労働省が働き方改革法の「時間外労働の上限規制」「年５日の年次有給休暇の確実な取得」についてのパンフレットを公開しています
厚生労働省が、『「働き方改革を推進するための関係法律の整備に関する法律」について』のホームページのなかで、「時間外労働の上限規制」「年５日の年次有給休暇の確実な取得」についてのパンフレットを公開してい...
新着情報『働き方改革』を実現するために重要なことは「社員の意識改革」「経営者の意識改革」～アンケート調査の結果から～
現在現在、厚生労働省を中心に『働き方改革』に関する法整備が着々と進められています。 ●労働政策審議会建議「同一労働同一賃金に関する法整備について」（6/16）http://www...
新着情報令和３年度 全国厚生労働関係部局長会議資料
令和３年度全国厚生労働関係部局長会議資料が掲載されています。なお、今年度も新型コロナウィルス感染症予防の観点から、参集形式での会議は実施せず、資料及び説明動画の掲載のみとなっています。※説明動画はこち...
ご相談・ご依頼はお気軽にどうぞ！
-
【受付時間】9:00～18:00
【定休日】土曜・日曜・祝日 -
