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お知らせ

平成30年7月豪雨災害特例措置

お知らせ2018.07.13

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今回の豪雨災害で、労務管理上のいくつかの特例措置等が発令されています。

 

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①雇用保険関係

平成 30 年 7 月豪雨による災害により休業している事業主・労働者の皆様へ
~失業手当と休業手当を支払う場合の助成金のお知らせ~

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〇事業所が災害により直接被害を受け、労働者が一時離職する場合
一時的に離職を余儀なくされた方(雇用予約がある場合も含みます) が、雇用保険の失業手当を受給できる特例措置があります。

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〇豪雨による災害に伴う経済上の理由により労働者を休業させる場合
豪雨による災害に伴う経済上の理由により、「事業活動の縮小」が余儀 なくされた事業所の事業主が、労働者と事前に結んだ労使間の協定に基づき休業を行い、その休業についての手当を支払えば、雇用調整助成金 が利用できます。

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〇 失業手当の特例措置、雇用調整助成金のご利用について
https://jsite.mhlw.go.jp/okayama-roudoukyoku/…/000260525.pdf

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〇大雨被害に伴う雇用保険の特別措置に関するQ&A (平成 30 年7月 12 日版)
https://jsite.mhlw.go.jp/okayama-roudoukyoku/…/000260712.pdf

 

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②労災保険関係

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〇労働基準監督署 「平成30年7月豪雨緊急特別相談窓口」の開設について
https://jsite.mhlw.go.jp/okayama-roudoukyoku/…/000260055.pdf

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〇労働保険料の納付猶予について
https://jsite.mhlw.go.jp/…/hourei_s…/roudou_hoken_00001.html

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〇労災保険の給付請求について
今回の豪雨による被害により、「労災保険」による給付(治療や投薬、休業補償など)の請求にあたって、事業主や医療機関の証明を受けるのが困難な場合には証明が受けられなくても請求書を受け付けております。

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〇平成 30 年7月豪雨(西日本豪雨)に関する Q&A (労働関係)
https://www.houterasu.or.jp/…/saigaiqa/info300…/08roudou.pdf

 

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①②に関するお問合せ先

労働局
https://jsite.mhlw.go.jp/okayama-roudoukyo…/…/annai01_1.html

ハローワーク
https://jsite.mhlw.go.jp/okayama-roudouk…/…/_70188/antei.htm

労働基準監督署
https://jsite.mhlw.go.jp/…/news_topics/kantoku…/kantoku.html

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③子ども・子育て関係

〇妊産婦を守る情報共有マニュアル@避難所(一般・避難所運営者向け)
https://www.mhlw.go.jp/…/06-Seisakujouhou-11…/0000121619.pdf

 

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④福祉・介護関係

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〇災害により被災した要援護障害者等への対応について
https://www.mhlw.go.jp/content/10600000/000332397.pdf

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〇介護サービスの受給について
被災に伴い被保険者証及び負担割合証を消失又は自宅等に残して避難している方は、次の事項を介護事業所等にお伝えいただければ、被保険者証等がなくても介護サービスを受けることができます。
[1] 氏名、[2]住所、[3] 生年月日、[4]負担割合

 

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③④に関するお問合せ先

中国四国厚生局
https://kouseikyoku.mhlw.go.jp/chugokushi…/about/index.html…

中国四国厚生局 岡山事務所
https://kouseikyoku.mhlw.go.jp/chugokushikoku/…/okayama.html

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